A Prefeitura de Rondonópolis, por meio do prefeito Cláudio Ferreira, lamenta profundamente o falecimento da dona Maria Garcia da Silva, aos 86 anos, ocorrido nesta segunda-feira (1/12), em função de um câncer no útero. Natural de Patos de Minas (MG), Maria Garcia morava em Rondonópolis há mais de 60 anos, sendo uma mulher sempre muito trabalhadora. Deixou cinco filhos (três homens e duas mulheres), três netos e cinco bisnetos. Nesse momento de luto, o prefeito Cláudio Ferreira se solidariza com amigos e familiares, enaltecendo o exemplo deixado por dona Maria, seja como evangélica fervorosa, atuante nas atividades da sua igreja e de muita oração, seja como mãe e cidadã, que sempre deu o bom testemunho para os filhos de uma vida íntegra. “Minha mãe é uma referência para gente. Ela nunca se deu por vencida. Ela passou por momentos muito difíceis, teve que terminar de criar os filhos sozinha. Minha mãe sempre nos ensinou a trabalhar, a andar de cabeça erguida, a respeitar as pessoas e que o nome da gente é a coisa mais importante”, repassa a filha Dirce Garcia. O corpo da pioneira está sendo velado na Funerária União Familiar, na Avenida Bandeirantes, na Vila Operária, com o sepultamento previsto para as 10h desta terça-feira (2), no Cemitério São João Batista. Fonte: Assessoria
Fechamento do comércio de Rondonópolis aos domingos e feriados será debatido nos próximos dias
O não funcionamento dos mercados, supermercados e açougues aos domingos e feriados será tema de reunião no próximo dia 15 de dezembro na sede do sindicato patronal O fechamento dos mercados, supermercados e açougues aos domingos e feriados em Rondonópolis será a principal pauta discutida pelos Sindicatos do Comércio Varejista de Rondonópolis (Sincomroo-MT) e o dos Empregados no Comércio de Rondonópolis (Secro), neste mês de dezembro, com o início das rodadas de reuniões para a elaboração da Convenção Coletiva de Trabalho (CCT) de 2026, para o comércio varejista local. O pedido para colocar na pauta de discussão veio da parte laboral que representa os comerciários, o diretor presidente do Secro, Lucas Gonçalves, justifica a demanda com a evolução da dinâmica da relação consumo, assim ficou comum ao consumidor a praticidade, a comodidade principalmente no que tange a alimentação, desta forma o fechamento aos domingos dos mercados, supermercados e açougues, pode ser minimizada com reorganização do consumidor, antecipando as compras dos finais de semana. O objetivo segundo ele é buscar uma melhor qualidade de vida para os trabalhadores do comércio rondonopolitano. “Com vistas a dar melhor condição de emprego, de desenvolvimento e ao bem-estar social e interpessoal, oportunizando aos trabalhadores do comércio principalmente do ramo alimentício, mercados, supermercados e açougues, possam tirar o dia para sua fé, lazer, e o convívio familiar”, pontuou. O presidente do SincomRoo-MT, Geovane dos Reis Sales, destaca que o sindicato patronal está sempre aberto para o debate e as demandas do segmento comércio varejista de Rondonópolis. “Nosso papel é buscar o melhor para o nosso setor, a Convenção Coletiva é um instrumento deste processo, e a pauta do fechamento dos mercados, supermercados e açougues aos domingos chegou até nós e vamos dar encaminhamento e discuti-la com os associados deste setor”, finalizou. Segundo Geovane Sales, também existe um pedido para que o comércio convencional feche aos domingos e feriados, mas o tema será abordado em um outro momento. O sindicato patronal marcou uma reunião no dia 15 de dezembro, às 9 horas da manhã, na sede do SincomRoo-MT, para discutir com os empresários do setor supermercadista a solicitação do sindicato laboral de fechamento aos domingos e feriados dos mercados, supermercados e açougues de Rondonópolis. Fonte: Assessoria
Município lança obra do 1º prédio próprio do CAPS Infantil de Rondonópolis
Rondonópolis está dando mais um passo para melhoria do atendimento voltado à saúde mental de crianças e adolescentes. Nesta terça-feira (2), o prefeito Cláudio Ferreira anunciou o começo das obras da primeira sede própria do Centro de Atenção Psicossocial Infantil (CAPSi) de Rondonópolis. O CAPS Infantil vai ser construído na Avenida Vitória, esquina com a Rua Belém, ao lado da escola CAIC, no Jardim Gramado, prevendo uma área construída de 565,80m² em um terreno de 2.750,00m². A unidade vai receber um investimento de cerca de R$ 2,3 milhões. Conforme o prefeito, a construção do CAPS Infantil vai trazer um ganho extraordinário para a cidade, garantindo atendimento especializado em um local com estrutura adequada para crianças e adolescentes. “É a gestão que foca em prioridade, que faz mais por menos. Vamos juntos pela mudança de verdade!”, destacou. O projeto do novo CAPS Infantil prevê uma estrutura com 27 ambientes, incluindo espaços de acolhimento e de convivência, salas de atendimento individualizado, farmácia, sala de medicação, posto de enfermagem, sala de atividades coletivas, quarto coletivo com acomodações individuais, refeitório, cozinha, banheiros com vestiários, entre outros. Fonte: Assessoria
Último dia para matrículas na escola Altamirando na região do Sítio Farias
A Secretaria Municipal de Educação, Cultura, Esporte e Lazer alerta aos pais e responsáveis dos alunos da rede pública que esta segunda-feira, 1 de dezembro, é o último dia das matrículas dos alunos do redimensionamento, ou seja, que já está na rede, mas vão mudar de unidade. O chamado especial é para os moradores da região dos bairros Parque das Rosas, Sítio Farias e João Antônio Fagundes que queiram matricular as crianças na Escola Municipal Altamirando, que será inaugurada em sua totalidade e vai funcionar em período integral com aulas regulares do 1º ao 5º ano já no início de 2026. Os interessados em matricular os filhos na escola Altamirando, devem procurar a secretaria da Escola Daniel Paulista, que fica no bairro Parque das Rosas. Para fazer a matrícula é preciso apresentar os seguintes documentos do aluno: certidão de nascimento, RG e CPF do aluno, comprovante de residência atualizado, Cartão do SUS, Relatório do Nis (se possuir), Tipagem sanguínea, Histórico ou declaração escolar, além do RG e CPF do responsável. Vagas no Alfredo de Castro 3 Outra unidade que também está com vagas para alunos do redimensionamento é a escola vereador Rosendo Ferreira de Souza, no bairro Alfredo de Castro 3, que será inaugurada ainda este ano e já está matriculando os alunos que vão estudar na unidade no ano que vem. As matrículas estão sendo realizadas na CMEI Wilse Arena da Costa, também no Alfredo de Castro. A Secretaria Adjunta de Educação ressalta que a partir de amanhã (02) as duas unidades estão com vagas disponíveis, porém vão começar a receber a demanda de matrículas dos alunos novos. Fonte: Assessoria
Beto Torremocha é eleito presidente do Sindicato dos Produtores Rurais de Rondonópolis
O pecuarista Aberto Torremocha foi eleito presidente do Sindicato dos Produtores Rurais de Rondonópolis, para triênio 2026/2028, em eleição ocorrida nesta segunda-feira (01/12), no Parque de Exposições Wilmar Peres de Farias. A chapa 01 “A Força do Campo” recebeu 122 votos, enquanto a chapa 02 “Nova Força Rural” computou 110 votos, com destaque para a expressiva participação dos associados no processo eleitoral com 232 votantes. Após a apuração dos votos e o anúncio do resultado final, Beto Torremocha, muito emocionado, recebeu os cumprimentos de companheiros de chapa e apoiadores, e destacou que o momento agora passado o processo eleitoral é união e muito trabalho. “A gente já tinha um bom número de associados nos apoiando, mas não foi fácil. Quero parabenizar a Chapa 2 também pelo debate em prol do sindicato. Agora é reunir todo mundo e unir essas duas chapas, a nossa chapa com a Chapa 2 e trazer tudo para dentro do Sindicato Rural. A expectativa é muito boa, muito grande e temos muito para fazer, muitas mudanças no parque, muito o que ser feito a partir de janeiro do ano que vem”, disse.A Federação da Agricultura e Pecuária de Mato Grosso (Famato), foi representada no ato de escolha da nova diretoria do Sindicato Rural de Rondonópolis, pelo diretor de Relações Institucionais, Ronaldo Vinha, que exaltou a expressiva participação dos associados e o clima tranquilo durante a votação em Rondonópolis. “Nós vemos o crescimento dos sindicatos no nosso estado inteiro, aqui tivemos uma eleição pacífica, onde vieram votar 232 associados aqui do sindicato de Rondonópolis e eu acredito que isso é um crescimento aqui para o próprio sindicato. Já coloquei a Famato a disposição do Beto Torremocha e sua diretoria, que eu tenho certeza que vai fazer um grande trabalho aqui a frente desse sindicato, estão todos de parabéns”, finalizou.A nova diretoria do Sindicato Rural de Rondonópolis terá o início dos trabalhos a partir de 1º de janeiro de 2026, e o processo de transição com a gestão de Lucindo Zamboni Junior deve iniciar nos próximos dias.Conheça a nova diretoria do Sindicato dos Produtores Rurais de Rondonópolis para o triênio 2026/2028.Presidente: Alberto TorremochaVice-presidente: Leandro Jorge Araujo Hinrichsen1º secretário: Edison José Sanches NetoSuplente de secretário: Guilherme Augusto Basaglia1º tesoureiro: Ronaldo Alves Batista PintoSuplente de tesoureiro: Marcel Jardim SachettiConselho Fiscal:Norma Terezinha Rampelotto GattoOsvaldo Luiz Rubin PasqualottoMarisa Lizolete Rietjens Fonte: Assessoria
Eleição para a nova diretoria do Sindicato dos Produtores Rurais de Rondonópolis ocorre nesta segunda-feira (01/12)
Na próxima segunda-feira (01/12), ocorrerá a eleição para a escolha da nova diretoria do Sindicato dos Produtores Rurais de Rondonópolis, para o triênio 2026/2028, no parque de exposições Wilmar Peres de Farias. O pleito contará com duas chapas inscritas: Chapa 01 “A Força do Campo” e Chapa 02 “Nova Força Rural”.A votação que será secreta inicia-se às 15 horas e se encerrará às 19 horas. Os associados deverão estar com as contribuições associativas em dia para participar do pleito. Além disso, o voto será apenas de forma presencial, não sendo possível votar por procuração, já o associado pessoa jurídica, se fará representar por um integrante de seu quadro diretivo com poderes de representação.A nova diretoria do Sindicato Rural de Rondonópolis terá o início dos trabalhos a partir de 1º de janeiro de 2026, com mandato com duração de três anos. Vale ressaltar que no dia da votação o acesso dos produtores será pelos portões 3 e 4 do parque de exposições. CHAPA 01 – Alberto Torremocha tem 53 anos e é natural de Guarantã, interior de São Paulo, filho de Ari Torremocha associado no Sindicato Rural de Rondonópolis desde 1987, e atuou como diretor em diversas áreas do sindicato, encabeçando a Chapa 01 “A Força do Campo”, Torremocha quer trazer os produtores rurais para dentro do sindicato. “Nossa prioridade é aproximar cada vez mais o produtor rural, e resgatar a representatividade do produtor dentro do sindicato. Para isso, reunimos pessoas em nosso grupo que vivem no campo e conhecem os desafios diários das propriedades rurais de nossa região, e estão determinados a buscar o melhor para os nossos associados”, pontuou.Presidente: Alberto TorremochaVice-presidente: Leandro Jorge Araujo Hinrichsen1º secretário: Edison José Sanches NetoSuplente de secretário: Guilherme Augusto Basaglia1º tesoureiro: Ronaldo Alves Batista PintoSuplente de tesoureiro: Marcel Jardim SachettiConselho Fiscal:Norma Terezinha Rampelotto GattoOsvaldo Luiz Rubin PasqualottoMarisa Lizolete Rietjens Suplentes Conselho Fiscal:Astrolino Antunes de Souza JuniorLeonardo Alves de FreitasMarcelo Martinelli Corazza CHAPA 02 – Márcio Vinicius Ribeiro de Moraes, 49 anos, natural de Cuiabá. Engenheiro agrônomo, pecuarista e empresário. Moraes destaca que a união de produtores rurais da região em um consórcio para manter uma brigada de combate a incêndios florestais, deu início ao projeto para este grupo participar da eleição do Sindicato Rural de Rondonópolis, buscando uma gestão participativa com o setor produtivo. “Os melhores projetos dessa chapa que apresentamos, não fomos nós que criamos e sim o produtor e a população. A feira do pequeno produtor, a ampliação da brigada de incêndio, a realização uma feira de dia, aos moldes da Agrishow, na exposição realizar até uns shows que caibam no orçamento dos fomentos públicos e abrir o portão para a população, são ideias que chegam de fora para dentro e é isso que vamos buscar implantar”, explicou.Presidente: Márcio Vinicius Ribeiro de MoraesVice-presidente: Gilmar Antônio Mattei1° secretário: Marco Túlio Duarte SoaresSuplente de secretário: José Ricardo Vieira da Silva1° tesoureiro: Egídio Alexandre Martins TrojanSuplente de tesoureiro: Poliana Rezende da Silva Conselho Fiscal: Ricardo Lima CarvalhoTiago Eustáquio Ribeiro de ResendeRoger de Medeiros Maluf Wutke Suplentes Conselho Fiscal:Álvaro Luis Bonesso FruetMarciano MigliavaccaPriscilla Oliveira Lopes Queiroz. Fonte: Assessoria
Rondonópolis passa a contar com equipe especializada em podas de árvores
Rondonópolis passou a contar com a sua primeira equipe especializada em podas de árvores. A novidade foi implementada pela Secretaria Municipal de Meio Ambiente, Agricultura e Pecuária, a pedido do prefeito Cláudio Ferreira, com o objetivo de promover um melhor cuidado com o meio ambiente na cidade. Conforme o prefeito, essa equipe especializada vai garantir uma poda adequada das árvores, resultando em uma cidade mais bonita e também mais segura aos moradores. “A gente está cuidando do nosso patrimônio ambiental. É fazer e também cuidar do que está feito. Se não for assim, a gente perde tudo o que está pronto!”, analisou Cláudio. A equipe conta com cerca de 30 profissionais, com conhecimento técnico e experiência na área. O secretário municipal de Meio Ambiente, Agricultura e Pecuária, Alvaro Fachim, explica que esses profissionais vão atuar com foco na manutenção de áreas verdes do Município e outras áreas que necessitem de cuidados. Alvaro avaliou que o começo da atuação dessa equipe, dentro de uma preocupação do prefeito Cláudio Ferreira, vai ser essencial para implementação da manutenção de áreas verdes municipais, evidenciando que o poder público não tem uma atenção somente voltada ao plantio de árvores, mas também com sua adequada manutenção. Fonte: Assessoria
Pedagoga e escritora Roselene Viana dedica trabalho à alfabetização inclusiva em Rondonópolis
O trabalho da pedagoga e escritora Roselene Viana Ferreira ganhou visibilidade em Rondonópolis por sua dedicação aos projetos voluntários voltados à alfabetização de crianças com dificuldade de aprendizagem. Atuando de forma independente em escolas da cidade ela soma experiência acadêmica sensibilidade humana e compromisso social em atendimentos que têm transformado o desempenho escolar de diversos alunos. Como reconhecimento por essa contribuição Roselene será homenageada no palco do Prêmio Destaque 2025 evento que celebra profissionais que fazem a diferença na comunidade. Ver essa foto no Instagram Uma publicação compartilhada por Roselene Viana (@_vianaroselene) A formação em pedagogia e o interesse pela escrita se tornaram pilares do trabalho que desenvolve nas instituições públicas onde presta apoio gratuito a crianças que enfrentam barreiras no processo de alfabetização. Observando o ritmo individual de cada aluno ela organiza intervenções que ajudam a identificar limitações e criar estratégias adequadas para estimular o aprendizado. Essa atuação próxima às escolas consolidou um método que valoriza cada pequena conquista no processo de leitura e escrita. O cuidado com o tempo de aprendizagem é um dos elementos centrais de sua abordagem. Roselene acredita que a alfabetização só se torna efetiva quando a criança se sente segura para participar das atividades sem medo de errar. Seus atendimentos focam em vínculo afetivo estímulo gradual e construção de confiança. Professores relatam que o trabalho voluntário tem permitido avanços consistentes na rotina escolar e beneficiado o clima das salas de aula. Sua experiência como escritora contribui para enriquecer ainda mais as propostas aplicadas durante os atendimentos. A leitura de histórias jogos de palavras e atividades com textos curtos são utilizadas para aproximar a criança do universo da escrita e facilitar a compreensão. A literatura se torna ferramenta para estimular imaginação e abrir novos caminhos para que o aluno desenvolva autonomia no processo de alfabetização. Com o aumento da demanda mais escolas passaram a solicitar o apoio de Roselene. A rotina inclui visitas regulares conversas com professores e acompanhamento individual de alunos que necessitam de atenção adicional. Famílias também recebem orientações simples que podem reforçar o aprendizado fora da escola criando um ambiente contínuo de apoio. Esse trabalho colaborativo fortalece o vínculo entre escola e comunidade e amplia os resultados da alfabetização inclusiva. Educadores locais afirmam que o impacto do trabalho de Roselene vai além do desempenho escolar. Eles observam melhora na autoestima das crianças maior interesse pelos estudos e participação mais ativa nas atividades. A postura acolhedora e a constância no trabalho fazem com que seu método gere resultados que acumulam reconhecimento ao longo do tempo. Esse conjunto de ações levou à escolha de seu nome entre os homenageados do Prêmio Destaque 2025 evento que valoriza profissionais que promovem mudanças positivas na cidade. A homenagem faz parte de uma trajetória construída com dedicação e propósito. Para Roselene o voluntariado é uma forma de contribuir para o futuro das crianças e para o fortalecimento da educação pública. Seu trabalho mostra que iniciativas individuais podem gerar impacto profundo quando realizadas com respeito responsabilidade e continuidade. A presença no Prêmio Destaque 2025 representa não apenas o reconhecimento de sua atuação mas também um incentivo para ampliar projetos educativos voltados à inclusão. Além disso sua atuação nas redes sociais tem ampliado o alcance das discussões sobre alfabetização inclusiva. Roselene compartilha reflexões materiais de apoio e momentos da rotina escolar mostrando a importância da educação como ferramenta de transformação social. Seu conteúdo inspira outras pessoas a se envolverem em iniciativas educacionais e reforça a relevância de metodologias mais humanas e acessíveis. A trajetória de Roselene Viana continua marcada por compromisso e sensibilidade. Sua presença nas escolas e a homenagem no Prêmio Destaque 2025 reforçam a importância de reconhecer iniciativas que fortalecem o aprendizado das crianças e ajudam a construir uma educação mais inclusiva em Rondonópolis. Fonte: Redação
Rondon Plaza Shopping recebe a 3ª edição do Conecta 3.0 nesta sexta-feira (28/11)
Nesta sexta-feira(28/11), a partir das 10 horas, o Rondon Plaza Shopping recebe a 3ª edição do Conecta 3.0, evento gratuito com ambiente voltado para a conexão de negócios e network. O espaço contará com a participação de grandes empresas nacionais e regionais, empreendedores, profissionais e a comunidade reunidos em um só local. Segundo a organização do Conecta 3.0, a dinâmica do evento trará a exposição de produtos, onde o fornecedor poderá divulgar seu portfólio e comercializar ali mesmo. Além de negócios, os participantes terão a oportunidade de aferir a pressão, corte de cabelo e massagem, que serão oferecidos pelos parceiros Fasipe e Senac. Uma ação social também será promovida dentro do Conecta 3.0, com a coleta de alimentos, na entrada solidária para o auxílio de algumas entidades carentes, como Casa Esperança, Lar Cristão e Casa do Oleiro.Como atração cultural, o Conecta 3.0 apresentará shows com as duplas Rafael Lucas e a Hayane & Vinicius. O Conecta 3.0 ocorrerá no estacionamento ao lado do Aldeia Rondon. Informações pelo contato 3024 9680 (Diandra Tonelli). Fonte: Assessoria
Xiloê cresce em Rondonópolis com moda praia feita para corpos reais
A A Xiloê nasceu em Rondonópolis MT do desejo de olhar para a moda praia de um jeito diferente Em vez de enxergar apenas tendência ou foto bonita a marca surgiu da pergunta como a mulher realmente se sente quando veste um biquíni ou maiô e essa abordagem afetiva continua definindo o crescimento da empresa até hoje. Desde o início a marca valoriza o contato direto com as clientes e transforma cada opinião em inspiração para novas peças que buscam unir conforto beleza e autenticidade. Ver essa foto no Instagram Uma publicação compartilhada por Xiloê (@xiloeoficial) A história começou em 2019 quando Harumi iniciou o trabalho de forma totalmente pessoal atendendo porta a porta e levando as peças até cada cliente. Essa rotina permitiu que ela entendesse detalhes importantes como quais pontos do corpo precisavam de mais sustentação onde apertava o que incomodava e o que deixava as mulheres mais seguras ao vestir um biquíni ou um maiô. Esse processo diário criou a base do conceito que guia a marca até hoje o de uma moda praia pensada para o corpo real e para o dia a dia da mulher brasileira. Do atendimento individual à construção da marca O crescimento da Xiloê ganhou força em 2020 com a chegada de Deisi Rhoden que uniu sua experiência de mercado à vivência prática da Harumi com as clientes. As duas perceberam que o que começou como um atendimento individual já tinha estrutura emocional e comercial para evoluir. Assim nasceu a loja física em Rondonópolis criada com a mesma proposta de acolhimento que marcou o início da marca. O objetivo foi construir um espaço onde cada mulher pudesse se sentir à vontade para experimentar conversar e expressar suas necessidades sem pressão ou padrões impossíveis. A abertura da loja física consolidou a identidade da marca e ampliou o relacionamento com o público. A escuta continuou sendo o eixo central do crescimento. Cada sugestão crítica elogio ou comentário foi tratado como parte do processo criativo. Peças passaram a ser ajustadas e coleções foram desenhadas com base no que mulheres reais buscavam como mais sustentação menos transparência ajustes precisos e modelagens que valorizam diferentes formatos de corpo. O nome Xiloê também reforça esse propósito. Xilo remete à xilogravura uma arte construída por traços únicos assim como cada trajetória feminina. O ê representa leveza alegria e liberdade de ser quem se é sem a obrigação de se encaixar em um padrão pré estabelecido. Esses elementos ajudaram a marca a se posicionar de forma autêntica em um mercado competitivo onde muitas empresas ainda seguem apenas tendências visuais sem olhar para quem veste a peça. Expansão para o atacado e chegada ao ambiente digital Com o fortalecimento da loja em Rondonópolis a Xiloê também começou a crescer no atacado levando suas coleções para outras cidades e novos públicos. O relacionamento próximo com as clientes trouxe credibilidade e fez outras lojas perceberem valor no conceito da marca. Isso abriu portas para que as peças circulassem fora da região e começaram a construir presença em diferentes estados. Agora a marca vive outra etapa importante com o lançamento da loja online. A proposta é levar a mesma experiência de vestir que nasceu nas ruas de Rondonópolis para mulheres de todo o país. A plataforma digital amplia o alcance da marca mas mantém o compromisso original criado no porta a porta o de fazer moda praia que acolhe respeita e valoriza a diversidade de corpos. Todo esse crescimento só foi possível porque Rondonópolis sempre foi o ponto de partida e a base de confiança da Xiloê. A proximidade com as mulheres da cidade moldou a marca e segue sendo o que a diferencia. O compromisso permanece o mesmo criar peças que deixem cada mulher segura confortável e livre para viver seus dias de sol do seu jeito. Fonte: Redação